古城街道锦秀社区：“四级联创”激活基层 治理“红色动能”

今年来，锦秀社区以“四级联创”为总抓手，围绕创建“四优”社区目标，着力构建区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层党建工作新格局，助力基层治理提质增效。

走进锦秀社区党群服务大厅，前来办事的居民络绎不绝，据了解，为架起服务群众连心桥，锦秀社区全面推行“365”工作模式，社区工作人员业务能力从“单面型”转为“全能型”，从“一职一岗”向“一专多能”的角色转变，全面打造全能窗口，确保让前来办事的居民“一次性”就能把事情办理完结，正真做到服务群众，推动基层社会治理互融互促。

“锦秀社区通过‘夯实组织建设、严实党员育管、抓实服务载体、做实全域治理’四个重点举措实现‘领导班子、党员队伍、发展服务、基层治理’‘四优’示范创建，在创建中，时刻以居民需求和问题为导向，对标对表，找差距，补短板，融合中心重点工作和社区实际，在基层治理体系和治理能力现代化建设上下功夫，激活自造血功能，发展壮大集体经济，进一步提升基身层治理成效，在原‘五锦’服务品牌基础上，新增‘锦瑟年华’、‘花团锦簇”两个党建品牌，‘五锦”提档升级为‘七锦’，服务与治理相结合，进一步推动形成城市基层党建新格局。”锦秀社区党总支书记、主任矣艳琼说。

为真正做到发展服务优、基层治理优，锦绣社区通过完善小组党支部设置，建强支部组织堡垒，实现红色支部、业委会全覆盖，按照“一小区一支部”的原则，将党组织沉入小区、细分到楼栋，面对面精准服务，共成立小区党支部27个，成立小区红色业委会24个，自治管理委员会5个，构建起“社区党总支+小组党支部+小区党支部”纵向到底的三级组织链条，通过开展说事找书记、入户走访、问卷调查、“红色收声桶”等方式渠道，与小区居民零距离接触，不断满足社区居民对社区服务多样化的需求，让居民真正感受幸福感。

“我家住在秀苑小区，从2017年搬过来，到现在已经5年了，总的来说，感觉还是很好的，他们这个社会治安、环境卫生这些都整得很好，我们来社区唱歌的时候，要印歌篇，他们都是免费帮印，而且哪哈来到哪哈就可以印好带着克了，这些都感到很好，什么美化亮化都整得很好，住在这里感到很开心，很幸福。”锦秀社区居民李朝荣说。

据悉，古城街道将以“四级联创”为总抓手，形成以党建为引领、基层党组织为核心、党员群众为主体、各方协同联动、社会广泛参与的基层治理体系，以“小组有看点，社区有亮点”的创新特色形成新的党建品牌，构建基层党建新格局，推动基层治理体系和治理能力现代化建设。

（通讯员：王汝媛  审核：罗玉）