新平县打出“软硬兼修”组合拳 奋力推动教育优质发展

新平县教育工作持续以立德树人为根本任务，以深化课堂改革为重要推力，主动打出“软硬兼修”的“组合拳”，不断提高教育教学质量、提升教师队伍素质，奋力推动新平县教育优质发展。

据悉，近年来新平县大力推进教育工作，坚持优先保障，注重教育投入，着力改善办学条件。2018年上半年共投入教育专项资金（不含人员经费）11095.03万元，同比递增27.8%，确保达到教育投入“三个增长”指标。

为推动教育优质发展，新平县在不断夯实教育基础的同时，持续加大教学质量考核力度。制订《新平县教学质量综合考核办法》，每年统筹 332万元专项资金进行教学质量考核；实施九年一贯制教学试点工作，推进区域化课改，开展课堂教学改革，构建简约高效课堂，促进教学质量稳步提升。

在强化队伍建设，着力提升教育水平的过程中，新平县持续推进教育人事制度改革。放宽普通初中、小学高级教师评聘岗位数额限制，职称评聘向乡村学校倾斜；同时强化校长队伍建设。实行校（园）长任期制和目标责任考核制。创建名校长工作室，充实校长后备库；加强名师工作室和骨干教师队伍建设，设立县级名师工作室19个，认定县级骨干教师120人和县级教师培训团队成员91人；重视师德师风建设，把提高师德水平作为强化教师队伍建设的必修课，为提升教育教学水平奠定坚实基础。（编辑：杨玉婷 孙红梅）