新平县林草局以落实“三法”推进作风革命

新平县林草局以落实“三法”推进作风革命

为认真抓好《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》的学习宣传和贯彻实施，新平县林业和草原局坚持以自我革命精神推进作风革命、效能革命，坚持实干导向、实效标准，将效率意识贯穿始终，工作作风得到转变、工作效能得到提升，促进了各项工作的快速开展。

以会议落实“项目工作法”。新平县林草局坚持政治引领，高站位对标规定内容，始终把作风建设作为一项政治任务常抓不懈，局长多次在职工学习例会上，认真学习领会《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》精神，指出推进作风革命加强机关效能建设是适应新的形势任务、推动林草工作创新发展的必然要求，是转变工作作风、破解发展难题的现实要求，要切实增强作风革命加强机关效能建设的政治自觉、思想自觉和行动自觉。要求各站股室结合2022年林草工作8项30条目标任务，逐条对照要求和任务，细化量化落实举措，明确任务清单、完成时限，全力抓好落实，坚决确保党中央、省、市、县重大决策部署落实落细落地见效。

以行动落实“一线工作法”。新平县林草局坚持以上率下，高效率推动工作落实。局领导班子成员带头牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，大力弘扬“马上就办、真抓实干”的工作作风，推动“任务一布置、马上抓落实，工作一部署、马上去推动，工作一完成、马上就反馈”成为林草干部干事创业的良好习惯，把办公地点深入到一线。2022年以来，局领导班子带头，12次到乡镇（街道）掌握一线防火工作实情；18次到现地开展涉林用地情况调查，主动做好我县建设项目涉林服务工作；６次主动与各类工程建设项目业主对接，提供选址建议，为项目业主提供使用林地的法律法规及行政许可审批流程；深入现地调处涉林信访纠纷２起；与技术人员到乡镇组织10期笋用竹资源丰产栽培技术、核桃林下魔芋种植等林草技术培训，参加457人次。　　　　　　　　　　　　

以宣传落实“典型引路法”。新平县林草局坚持宣传引导，高质量营造良好氛围。深化运用典型引路法，发现培育作风革命、效能革命，学习党史学习教育主题实践活动中的先进典型，综合运用门户网站、政务号、微信工作群等媒体平台广泛宣传典型、推广典型，以点带面、整体推进，推动形成作风革命、效能革命示范引领、比学赶超的良好氛围。完善《新平县林草局机关事业单位工作人员绩效考核办法》，科学设置考核指标，对局属各站所作风转变、党风廉政、效能提升的情况进行综合评估。今年1-５月，完成征占用林地异地造林项目2500亩、中央财政草原生态修复项目5000亩、重点区域生态保护和修复建设项目2000亩作业设计编制，进入招标程序；开展造林绿化空间调查评估外业举证工作，目前完成图斑核实8047个；完成草原返青期监测调查、草原基本情况外业调查、天保工程区森林管护基础设施建设项目的初验工作；共有9个项目获得使用林地审核同意书，获得使用林地面积183公顷，收取森林植被恢复费2203.98万元，共办理林地临时占用林地3件，面积11.4公顷，收取森林植被恢复费105.63万元;办理林木采伐许可证1067份，蓄积量3685.44立方米。　　　　　　　　　　　　

下一步局领导班子要求全局全体干部职工一是要以钉钉子精神在工作作风的转变上狠抓落实，全力把今天能完成的工作在今天做完，争取把更多的事情在今天做完，警惕“不推不动、思想保守、中层梗阻、找借口、‘躺平’、当评论家”等各种表现，扎实筑牢林草系统高质量跨越式发展的基石，推动林草工作高质量发展。二是要大力弘扬效率意识，结合2022年林草工作要点8个方面的内容主动对标对表，按照任务项目化、项目清单化、清单具体化的要求主动认领自己股室或个人承担的工作，确保全局各项工作扎实有序推进；三是要立足岗位传承发扬新时代杨善洲精神，落实推进林草工作任务，在全县各项重点工作中展现出林草工作者作风硬朗、担当作为的风貌，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。