来源:中国自然资源报 2016年出台的《关于规范土地储备和资金管理等相关问题的通知》,明确提出对土地储备机构职能和筹融资方式进行调整,由此开启了土地储备制度的重大转型变革。2017年《地方政府土地储备专项债券管理办法(试行)》进一步规范了土地储备融资行为,彰显了以推行项目收益和融资自求平衡的地方政府债务管理新理念。 一、当前土地储备工作面临的问题 当前土地储备工作面临着一些新问题,主要表现在以下几个方面:1、对土地储备的新价值认识不够。有的地方政府认为,土地储备主要是经营土地、以经济利益最大化为目标。土地财政的意识依然浓厚,对土地储备的公益性认识不足。 2、部分地区土地储备运作不规范。有的地方储备土地入库标准偏低,供地时未完成地块的前期开发没有满足必要的“通平”要求,土地产权关系不够清晰。部分地区不按要求编制年度土地储备计划或不顾本地区实际情况,扩大土地储备规模,造成定量的拟收储土地无法顺利入库。 3、土地储备资金和融资管理亟待规范。在资金来源上,一些地区财政拨款数额不稳定,土地收益基金的建立和使用情况不理想,土地储备资金得不到有效保障。以云南省为例,全省2018年土地储备资金需求2124亿元,2018年预计能取得的财政资金323亿元,当前自有资金33亿元,财政部分配给云南的2018年土地储备专项债券额度157亿元,土地储备资金缺口较大。 4、土地储备政府购买服务及政府采购不规范。依据《关于规范土地储备和资金管理等相关问题的通知》要求,各地都在积极探索土地储备政府购买服务及政府采购工作。但因为缺乏相关规范管理制度,操作起来难度较大。此外,土地储备专项债券管理和使用的有关操作程序要进一步规范统一。 5、土地储备协调机制尚未建立。目前各级土地储备中心基本上处于各自为政的状态,省、州(市)县之间很少有业务联系,所以有必要建立土地储备机构上下级协调机制,地方土地储备中心与规划利用、征转、耕保、地箱(不动产登记)等部门内部协调机制也须进一步完善。同时,土地储备委员会成员单位沟通协调不够,导致适时研究解决土地储备工作中的问题不及时。 二、对策与建议 1、解决好土地储备资金需求问题。土地储备专项债券是今后土地储备融资的主要来源,要认真遘选做实项目。专项债券要“先有项目、后有额度”,确保下达额度当年可发行,严格控制债券资金结转结余,避免债券发行流标触发重大债务风险事件和债券资金闲置。申报债券项目应当符合土地利用总体规划和城乡规划,已确定项目土地的规划用途和规划设计条件,应当有稳定的预期偿债资金来源同时,项目应纳入当地土地储备计划,并已开展土地储备工作,本级政府已投入部分收储资金。 由于土地储备资金需求量较大,通过政府性基金预算和发行地方政府土地储备专项债券难以解决的,可通过办理政府购买服务和政府采购等有关手续,充分发挥各级土地储备运营公司作用,明确承接主体,引进社会资本,支付一定的服务费用。 2、做好重点项目的土地储备。所谓重点项目是指党中央、国务院确定的精准脱贫、生态文明建设和环境保护、乡村振兴、农村人居环境整治、深度贫困地区贫困村提升工程等重点领域以及“一带一路”建设等国家重大区域发展战略的项目。以云南省为例,全省要紧紧围绕国家“一带一路”建设规划、布局和目标,加快以区域性国际经济贸易、科技创新、金融服务和人文交流为重点,面向南亚、东南亚辐射中心建设,做好土地储备工作。 3、调整土地储备收益分配方式。我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,转变经济发展方式、优化经济结构、转换增长动力,必然导致商业用地和住宅用地比例下降,基础设施用地、公益事业用地和工业用地比例上升,扣除各项土地计提基金、土地储备及前期开发成本,土地储备纯收益大大减少,土地储备能实现片区(区域)收支平衡略有收益就算比较好的。 市、县国资源主管部门作为统一组织土地供应单位,须对土地出让总收入实行专户管理,及时支付各项土地计提基金、土地储备及前期开发成本优先支付土地储备专项债券。积极推动上级土地储备机构与下级土地储备机构开展合作储备,对土地储备债券进行有效监管和使用,防止资金被挪用到与土地储备无关的其他项目上。 4、建立土地储备协调机制。要做好新时代的土地储备工作,须要建立部门之间、上下之间、内部之间的协调机制。首先,须完善土地储备委员会工作规则。进一步明确土地储备委员会及其办公室工作职责,明确发展改革、国土资源、财政、住房和城乡建设、环境保护、农业、林业、审计、国资委人民银行等成员单位按照各自职责做好土地储备相关工作。其次,须建立土地储备机构上下级协调机制加强省、州(市)、县上下联动,通过合作储备等形式,发挥省、州(市)土地储备机构在业务指导政策支持和资金筹集等方面的优势。下级土地储备机构要主动汇报争取支持,做好征地拆迁、前期开发、供地发证等工作,上下联动形成一盘棋,推动土地储备工作积极健康协调发展。再次,须建立国土资源内部协调机制。土地储备中心(土储办)要主动与规划、利用、征转、耕保、地籍(不动产登记)等部门沟通协调,形成合 力,积极推动土地储备工作。 5、加强土地储备机构干部队伍建设。要以开展质量提升年为契机,全面加强土地储备机构干部队伍能力素质建设,切实提升工作质量和水平。加强看齐意识,坚持问题导向,认真贯彻落实中央各项决策部署,开展严肃认真的党内政治生活,强化党风廉政建设和党内监督,防范廉政风险。
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