2022年新平县公平竞争审查工作自查报告

根据《玉溪市公平竞争审查工作部门联席会议办公室关于开展2022年公平竞争审查自查和抽查的通知玉竞争审办发〔2022〕2号新平县公平竞争审查工作部门联席会议领导小组办公室按照要求，积极组织开展自查工作，现将自查情况报告如下：  

一、2022年公平竞争审查工作总体情况  

（一）统筹组织情况。按照《关于印发《玉溪市贯彻落实公平竞争审查制度实施细则工作方案》的通知玉市监通〔2022〕2 号文件精神，新平县及时组织落实：一是将文件转至各成员单位，并对清理工作提出具体工作要求：二是积极组织各单位进一步落实落细公平竞争审查各项工作，新平县于2022年5月组织召开公平竞争审查工作部门联席会议， 会议要求各部门要高度重视公平竞争审查工作，要把推进公平竞争审查制度作为深化改革、营造营商环境的重要任务来抓，充分认识落实公平竞争审查制度的重要意义，提高政治站位，把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。认真把握本次清理工作的范围和重点，对标对表，认真开展清理工作，按时上报清理工作情况。

（二）机制建设情况。为确保工作畅通有序，积极探索不断完善相关机制建设，设立公平竞争审查领导小组，并由县人民政府办公室、县市场监督管理局、县发展改革局、县司法局局、县财政局局、县商务局为联席会领导小组，县人民政府副县长为召集人，其余6个部门负责人副召集人的领导机制同时以县工业和信息化局、县教育体育局、县自然资源和规划局等17个部门为成审查员单位加强对内部涉及市场主体经济活动的相关文件和政策措施开展审查，优化内部审查机制。      

（三）政策措施审查情况。2022年11月以来，新平县围绕市场准入、产业发展、招商引资、招标投标、政府采购、经营行为规范、资质标准等涉及市场主体经济活动的规章、规范性文件和政策措施文件以及“一事一议”形式具体政策措施进行全面审查。经审查修改涉及市场主体准入文件数量为 1件，其余的经发现2022年以来出台的政策措施涉及限制公平竞争。

（四）宣传培训情况。为加强在规范性文件及政策措施中严格开展公平竞争审查工作，新平县积极开展宣传和培训工作，通过门户网站、微信公众号等多种渠道对国家、省、市及我县公平竞争审查的相关制度进行宣传，提高公平竞争审查的知晓率，并及时向社会公布清理情况。接受社会监督和执法监督，及时纠正滥用行政权力排除限制竞争行为。   

（五）制度实施中存在的问题和困难。通过全县各级各部门的共同努力，新平县公平竞争审查工作得到稳步推进。 同时也存在一些问题：一是宣传工作不到位。公平竞争审查制度作为一项新制度、新举措，由于缺乏多层次、全方位的宣传，在落实推进工作中，推进公平竞争审查制度工作难度较大。二是人员变动频繁，无固定专业人员从事此项工作。 三是公平竞争审查培训机制不完善。上级对公平竞争审查工作培训的次数较少且培训面相对较窄，县级无能力开展公平竞争审查培训。  

二、下一步工作计划和措施

  一是积极协调相关部门，配备相对稳定且专业的工作人员。二是积极与上级协调，加大公平竞争审查相关工作的培训力度和知识面，提高公平竞争审查工作的工作质量。  三是建立健全相关工作机制，使公平竞争审查工作逐步进入规范化、常态化。四是充分发挥公平竞争审查工作部门联席会议办公室的作用，建立和完善协调机制，强化对各项公平竞争审查工作落实情况的监督检查，进一步推进公平竞争审查工作。

三、对进一步推进公平竞争审查制度的意见和建议

一是各部门领导要高度重视，把推进公平竞争审查制度作为一项重要工作来抓，切实加强领导，认真组织实施，积极开展宣传，强化责任担当，落实各项工作。二是各部门要建立内部审查机制，有相对固定且专业的审查人员，定期开展审查，同时，要做好台账资料的收集整理工作。三是上级部门应加大对公平竞争审查工作的培训力度，培养一支业务精、素质高、会干事的审查队伍，以便更好地适应新形势下做好公平竞争审查工作的需要。四是联席会议领导小组办公室要进一步发挥协调作用，加强与各部门之间的沟通协调， 加强业务指导，努力推进公平竞争审查工作制度化、常态化、 规范化。  

新平彝族傣族自治县公平竞争审查工作部门联席会议办公室

（新平彝族傣族自治县市场监督管理局代章）

2022年11月11日