中共新平彝族傣族自治县委员会组织部2025年度部门决算

中共新平彝族傣族自治县委员会组织部
2025年度部门决算
目录

第一部分　部门概况

一、主要职责

二、基本情况

三、重点工作概述

第二部分　2025年度部门决算表

一、收入支出决算表

二、收入决算表

三、支出决算表

四、财政拨款收入支出决算表

五、一般公共预算财政拨款收入支出决算表

六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表

七、一般公共预算财政拨款项目支出决算表

八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

九、国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表

十、财政拨款“三公”经费、行政参公单位机关运行经费情况表

十一、一般公共预算财政拨款“三公”经费情况表

十二、国有资产使用情况表

十三、项目支出绩效自评表

第三部分　2025年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

二、支出决算情况说明

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

第四部分　其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

二、国有资产占用情况

三、政府采购支出情况

四、部门绩效自评情况

五、其他重要事项情况说明

六、相关口径说明

第五部分　名词解释

第一部分　部门概况

一、主要职责

1．研究和指导全县党组织、特别是基层党组织建设，探索各类新兴组织中党组织的设置和活动方式；研究规划党员发展、教育和管理工作；组织新时代党的建设理论研究；代县委管理县管党费。

2．研究提出乡镇（街道）、县直单位由县委管理的领导班子调整、配备的意见建议；加强领导班子和干部队伍思想作风建设；负责县委管理干部的推荐、考察、任免、考核和工资、待遇、退休审批手续的办理；承办部分干部的调配、交流及安置事宜。

3．研究制定全县干部队伍建设的具体政策和措施，组织落实培养选派年轻干部、女干部、少数民族干部、党外干部及科级后备干部工作。

4．负责全县党的组织制度和干部人事制度改革的综合研究、组织实施和宏观指导。

5．负责全县组织、干部、人才、公务员和离退休干部工作的调查研究、督促检查，及时向县委反映重要情况，提出建议。

6．研究和指导全县干部教育工作，拟订全县干部教育培训计划，组织县管干部、组织系统干部及有关党政干部进行培训；协助有关部门搞好干部培训基地及师资队伍建设工作。

7．研究和指导全县干部和选拔任用干部工作的监督工作，干部审查、历史遗留问题的审理工作，管理党员、县管干部、公务员的申诉和来信来访工作。

8．负责全县人才工作的指导、检查、综合、协调；代县委管理一批优秀专家和拔尖人才，并组织开展有关活动。

9．牵头抓总全县基层党建工作，统筹协调混合所有制企业、非公有制企业和新经济组织、新社会组织、新就业群体党建工作。

10．负责全县公务员队伍的建设和综合管理工作。

11．负责全县离退休干部的建设和综合管理工作。

12．完成县委、县委人才工作领导小组交办的其他任务。

二、基本情况

（一）机构设置情况

我部门共设置9个内设机构，包括：办公室、组织股、公务员股、人才工作股、干部股、干部监督股、干部教育股、老干部工作股、机关党建股。

所属单位6个，分别是：

1．部机关

2．新平县委组织部党员教育中心（党员干部现代远程教育工作办公室）。

3．新平县老干部活动中心。

4．新平县人才发展中心。

5．新平县党群服务中心。

6．新平县干部人事档案管理中心。

（二）决算单位构成情况

纳入我部门2025年度部门决算编报的单位共6个。分别是：

1．部机关

2．新平县委组织部党员教育中心（党员干部现代远程教育工作办公室）。

3．新平县老干部活动中心。

4．新平县人才发展中心。

5．新平县党群服务中心。

6．新平县干部人事档案管理中心。

纳入我部门2025年度部门决算编报的单位与我部门所属单位范围保持一致。所属单位经费由中共新平彝族傣族自治县委员会组织部统一核算，决算未单独公开。

（三）部门人员和车辆的编制及实有情况

我部门2025年末编制内实有人员41人。包括财政拨款开支经费的：公务员20人，参照公务员法管理人员5人，事业管理人员和专业技术人员15人，机关和事业工人1人；经费自理人员0人。

我部门2025年末其他人员0人。包括财政拨款开支经费的人员0人；经费自理人员0人。

年末单位发放离退休费的离退休人员共计0人（离休0人，退休0人）。年末由养老保险基金发放养老金的离退休人员18人（离休0人，退休18人），年末遗属5人。

车辆编制2辆，在编实有车辆1辆，超编0辆。

三、重点工作概述

（一）筑牢思想政治建设根基，赋能基层治理

坚持统筹谋划，抓好教育培训工作。围绕民族宗教、基层治理、生态环境保护、干部能力提升等重点工作领域，印发《2025年新平县干部教育培训计划》。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。在深学细研上下真功，通过领学原文、观看警示教育片、交流研讨等形式，深刻领会中央八项规定精神的内涵和要求。

（二）夯实基层组织建设基础，提升治理效能

建强组织体系，增强基层党组织政治功能和组织功能。扎实开展新兴领域“两个覆盖”集中攻坚行动，严格落实“四个一”措施，紧盯问题，进行“对症施药”，“一村一策”抓好软弱涣散基层党组织整顿工作。谋划做好2026年村级组织换届工作。制定《新平县村（社区）“两委”换届工作方案》，成立换届工作领导小组，派出换届工作督导组和指导组，全程指导换届工作。分类分层抓好党员日常教育管理。突出政治标准，强化政治审查，严把发展党员入口关。深化抓党建促乡村振兴和基层治理。深入实施“集体经济强村”工程，争取中央、省级扶持壮大集体经济。完成驻村工作队员轮换，整合力量成立12个乡镇（街道）综治中心党支部，把党支部建在基层治理工作一线，形成党建引领、各方参与、共建共治共享的良好局面。坚持整体统筹，切实提升各领域基层党建。压实机关、学校、公立医院、“两新”组织党建责任，持续开展“书记领航支部创新”项目建设、深化中小学校党组织领导的校长负责制、深化公立医院党建工作、完善两新工委运行机制等工作，为各领域党建工作注入活力和动能。

（三）提升干部队伍示范效应，激发干事动能

聚焦精准选配，全链式锻造过硬干部队伍。坚持好干部标准用干部，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。持续加强公务员队伍建设。精准设置职位条件，突出政治素质考察，队伍结构持续优化。精准聚焦干部监督管理，以优良作风促发展。稳步有序推进干部作风突出问题集中整治，坚持从现象看本质、从业务看政治、从问题看责任，通过督促指导、监督检查等方式，在干部作风整治落实第一线、具体工作中分析研判干部作风整治情况。

（四）筑牢高质量发展人才支撑，激活发展引擎

统筹人才工作布局。全面梳理工作成果，系统谋划2025年全年工作，制定并印发《中共新平县委人才工作领导小组2025年工作要点》。聚力打造戛洒人才小镇。紧扣“一镇三区”（综合服务区+配套保障区+科研创新区）的建设目标，搭建集优势资源和优质服务于一体的人才综合“枢纽型”平台。汇聚银发人才力量。落实好云南省银龄教师支持基础教育行动，带动提升招募学校的教育教学水平与管理效能。持续推动产学研深度融合。新平县·云南大学校地实习实训基地揭牌成立，云南大学水土保持与生态恢复科技小院在戛洒镇开工建设，与云南大学地球科学学院联合开展假期实习实训。不断深化跨区域人才联动。联合峨山县、元江县共同谋划专家疗休养活动，组织县委联系专家赴澄江市开展身心修养与业务交流活动，推动人才工作协作互联。优化人才联系服务。与相关单位研究提出《新平县激励和服务人才发展十条措施（试行）》相关细则落实建议方案；出台《新平县开展人才活动报备管理办法》，全力做好保障服务。

（五）加强离退休干部队伍管理，提升服务水平

优化离退休干部党组织设置。抓好《新平县离退休干部党组织建设质量提升三年行动计划（2025—2027年）具体措施》落实，推动离退休干部党组织融入城市基层党建工作。“银青结对”助力老干部示范赋能。组织老干部与选调生结对帮扶，针对选调生各自需求，指导在基层工作中找方法、找经验、找智慧，不断提升工作能力，快速成长，助推全县公务员队伍建设高质量发展。

第二部分　2025年度部门决算表

（详见附件）

本部门2025年度无国有资本经营预算财政拨款收入，《国有资本经营预算财政拨款收入支出决算表》为空表。

第三部分　2025年度部门决算情况说明

一、收入决算情况说明

中共新平彝族傣族自治县委员会组织部2025年度收入合计11,492,687.91元。其中：财政拨款收入11,465,187.91元，占总收入的99.76%；无上级补助收入；无事业收入；无经营收入；无附属单位上缴收入；其他收入27,500.00元，占总收入的0.24%。

与上年相比，收入合计增加3,591,700.05元，增长45.46%。其中：财政拨款收入增加3,564,200.05元，增长45.11%，主要原因一是本年度人员较上年增加3人，工资福利支出、社会保障和就业支出、卫生健康支出及住房保障支出均相应增加；二是本年度落实拖欠企业账款化债清欠工作，新增政府性基金预算财政拨款收入。其他收入增加27,500.00元，增长100.00%，主要原因是本年度新增老年大学学费及市委老干部局补助《金色时光》征订款。

二、支出决算情况说明

中共新平彝族傣族自治县委员会组织部2025年度支出合计11,492,687.91元。其中：基本支出8,228,117.75元，占总支出的71.59%；项目支出3,264,570.16元，占总支出的28.41%；无上缴上级支出，无经营支出；无对附属单位补助支出。

与上年相比，支出合计增加3,591,700.05元，增长45.46%。其中：基本支出增加1,690,971.81元，增长25.87%，主要原因是本年度人员较上年增加3人，工资福利支出、社会保障和就业支出、卫生健康支出及住房保障支出均相应增加。项目支出增加1,900,728.24元，增长139.37%，主要原因是本年度新增拖欠企业账款化债清欠资金项目、公务用车租赁服务经费项目、干部教育经费项目及档案数字化经费项目等，项目支出较上年增加较大。

（一）基本支出情况

2025年度用于保障中共新平彝族傣族自治县委员会组织部机关、下属事业单位等机构正常运转的日常支出8,228,117.75元。其中：基本工资、津贴补贴等人员经费支出7,543,627.66元，占基本支出的91.68%；办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等公用经费684,490.09元，占基本支出的8.32%。

（二）项目支出情况

2025年度用于保障中共新平彝族傣族自治县委员会组织部机关、下属事业单位等机构为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出3,264,570.16元。其中：基本建设类项目支出0.00元。

新平县委组织部党建工作经费项目经费421,824.88元，主要用于开展党建工作。2025年深入落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，落实健全全面从严治党体系任务要求，聚焦省委“3815”战略发展目标，市委推进玉溪高质量跨越式发展部署安排和县委十三届七次全会确定的各项目标，建强组织体系，增强基层党组织政治功能和组织功能。

新平县委组织部干部教育经费项目经费329,460.00元，主要用于开展干部教育培训工作。2025年完成科级领导干部培训班2期，举办领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神研讨班2期，举办青年干部培训班1期，举办人才工作者培训班和送教下乡（含干部教育培训下基层）培训班各1期。通过对全县各级领导干部进行培训，强化领导干部理论政策水平，增强执政本领，提升干部队伍综合能力素质，为推动脱贫攻坚、实现全县乡村振兴和高质量跨越式发展筑牢坚实思想基础，提供坚强能力保证。

新平县委组织部人才发展专项经费项目经费96,592.00元，主要用于开展人才专项工作。2025通过设立人才发展专项资金，组织开展好联系专家体检、慰问、疗养、培训和人才表彰、扶持等工作，用好用活分层分类联系专家制度，切实抓好“百名专家扶百村”“县委分层分类联系专家”活动提质增效，多形式加大对人才工作和各类优秀人才的培养力度，多渠道细措施继续抓好省市人才政策尤其是玉溪市“三个计划”及配套办法、细则和实施方案等的学习宣传和组织申报。

新平县委组织部老干部工作经费项目经费175,616.00元，主要用于开展老干部工作。2025年持续加强离退休干部教育管理，落实离退休干部两项待遇，深化“云岭银发”人才助力新平县乡村振兴试点工作，完成老干部活动中心正常运行维护，开办老年大学教学班25个，开展离退休老干部节日慰问，做实正能量工作室工作，推动志愿服务资源力量下沉，持续引导有特长的老同志加入“银发人才库”，抓实“银龄行动”工作。

三、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况

中共新平彝族傣族自治县委员会组织部2025年度一般公共预算财政拨款支出10,530,087.91元，占本年支出合计的91.62%。与上年相比增加2,629,100.05元，增长33.28%，完成年初预算的85.29%。

（二）一般公共预算财政拨款支出决算分功能分类科目情况

1．一般公共服务（类）支出8,242,926.09元，占一般公共预算财政拨款总支出的78.28%，完成年初预算的83.64%。其中：

“2013201”行政运行支出6,018,115.93元，主要用于干部职工工资、津贴、绩效奖等人员类经费支出和机构正常运转的日常开支等公用经费支出；

“2013202”一般行政管理事务支出1,238,402.48元，主要用于干部考察考核工作、干部教育培训工作、老干部工作、公务用车租赁等项目经费支出；

“2013204”公务员事务支出343,917.80元，主要用于到那村工作选调生项目经费支出；

“2013299”其他组织事务支出642,489.88元，主要用于党建工作和人才发展专项工作项目经费支出。

造成预决算差异的主要原因是本年度进一步加大预算项目的绩效管理和经费使用，部分项目已开展，因财政库款紧张未支付完毕，导致决算数比年初预算数减少。

2．外交（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

3．国防（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

4．公共安全（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

5．教育（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

6．科学技术（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

7．文化旅游体育与传媒（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

8．社会保障和就业（类）支出909,125.44元，占一般公共预算财政拨款总支出的8.63%，完成年初预算的93.58%。其中：

“2080501”行政单位离退休支出34,131.60元，主要用于离退休干部公用经费支出；

“2080505”机关事业单位基本养老保险缴费支出824,035.84元，主要用于职工基本养老保险缴费支出；

“2080801”死亡抚恤支出50,958.00元，主要用于离退休干部遗属生活补助支出。

造成预决算差异的主要原因是本年度无职业年金记实人员，导致决算数比年初预算数减少。

9．卫生健康（类）支出609,905.38元，占一般公共预算财政拨款总支出的5.79%，完成年初预算的100.58%。其中：

“2101101”行政单位医疗支出366,079.18元，主要用于职工医疗保险缴费支出；

“2101102”事业单位医疗支出5,295.00元，主要用于所属事业单位职工大病补充保险缴费支出；

“2101103”公务员医疗补助支出230,075.71元，主要用于公务员医疗补助缴费支出；

“2101199”其他行政事业单位医疗支出8,455.49元，主要用于工伤保险缴费支出。

造成预决算差异的主要原因是缴费基数提高，导致决算数比年初预算数增加。

10．节能环保（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

11．城乡社区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

12．农林水（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

13．交通运输（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

14．资源勘探工业信息等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

15．商业服务业等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

16．金融（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

17．援助其他地区（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

18．自然资源海洋气象等（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

19．住房保障（类）支出768,131.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的7.29%，完成年初预算的84.04%，主要用于住房公积金支出。

造成预决算差异的主要原因是本年度住房公积金缴至10月份，导致决算数比年初预算数减少。

20．粮油物资储备（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

21．国有资本经营预算（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

22．灾害防治及应急管理（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

23．其他（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

24．债务还本（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

25．债务付息（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

26．抗疫特别国债安排（类）支出0.00元，占一般公共预算财政拨款总支出的0.00%，年初无此项预算。

四、财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

（一）总体情况

2025年度财政拨款“三公”经费支出决算中，财政拨款“三公”经费支出年初预算为71,000.00元，决算为38,633.60元，完成年初预算的54.41%；支出决算较上年减少76,163.40元，下降66.35%。

因公出国（境）费用支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的0.00%；公务用车运行维护费支出年初预算为29,000.00元，决算为28,978.60元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的75.01%，完成年初预算的99.93%；公务接待费支出年初预算为42,000.00元，决算为9,655.00元，占财政拨款“三公”经费总支出决算的24.99%，完成年初预算的22.99%。

因公出国（境）费用支出决算较上年增加0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算较上年增加0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算较上年减少73,579.40元，下降71.74%；公务接待费支出决算较上年减少2,584.00元，下降21.11%；具体是国内接待费支出决算9,655.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年减少2,584.00元，下降21.11%；国（境）外接待费支出决算0.00元，较上年增加0.00元，上年无此项支出。

（二）一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明

2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出年初预算为71,000.00元，支出决算为38,633.60元，完成年初预算的54.41%，支出决算较上年减少76,163.40元，下降66.35%。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费用支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车购置费支出年初预算为0.00元，决算为0.00元；公务用车运行维护费支出年初预算为29,000.00元，决算为28,978.60元，完成年初预算的99.93%；公务接待费支出年初预算为42,000.00元，决算为9,655.00元，完成年初预算的22.99%。2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算数小于年初预算数的主要原因是根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》进一步加大“三公”经费压缩力度，严格控制公务用车出行和公务接待，降低“三公”经费成本。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出中：因公出国（境）费用支出决算增加0.00元，上年无此项支出；公务用车购置费支出决算增加0.00元，上年无此项支出；公务用车运行维护费支出决算减少73,579.40元，下降71.74%；公务接待费支出决算减少2,584.00元，下降21.11%，具体是国内接待费支出决算9,655.00元（其中：外事接待费支出决算0.00元），较上年减少2,584.00元，下降21.11%；国（境）外接待费支出决算0.00元，较上年增加0.00元，上年无此项支出。2025年度一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算减少的主要原因是根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》进一步加大“三公”经费压缩力度，严格控制公务用车出行和公务接待，降低“三公”经费成本。

一般公共预算财政拨款“三公”经费支出实物量的具体情况：

1．安排因公出国（境）团组0个，累计0人次。

2．购置车辆0辆。开支一般公共预算财政拨款的公务用车保有量为1辆。主要用于保障部机关及所属单位执行公务活动，开展干部考察考核、开展基层党建工作、开展人才发展工作及开展老干部工作所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。

3.安排国内公务接待16批次（其中：外事接待0批次），接待人次101人（其中：外事接待人次0人）。主要用于开展干部考察工作、基层党建工作调研交流、人才发展专项工作调研交流、老干部工作调研交流等工作发生的接待支出。其中：开展干部考察工作接待4批次33人次；开展基层党建工作调研交流接待5批次33人次；开展人才发展专项工作调研交流接待4批次26人次；开展老干部工作调研交流接待3批次9人次。安排国（境）外公务接待0批次，接待人次0人。

（三）需要说明的事项

不存在需要说明的事项。

第四部分　其他重要事项及相关口径情况说明

一、机关运行经费支出情况

中共新平彝族傣族自治县委员会组织部2025年机关运行经费支出684,490.09元，比上年增加240,279.15元，增长54.09%，主要原因一是本年度增加邮电费支出；二是编外人员工资支出纳入基本支出中的劳务费支出；三是因人员较上年增加3人，公务交通补助相应增加；四是残疾人保障金较上年增加较大。部门机关运行经费主要用于办公费102,474.80元，邮电费20,900.00元，差旅费959.00元，会议费2,824.00元，培训费2,949.40元，公务接待费1,469.00元，劳务费162,960.00元，工会经费32,000.00元，福利费28,676.96元，公务用车运行维护费28,978.60元，其他交通费231,225.00元，其他商品和服务支出67,113.33元，办公设备购置费1,960.00元。

二、国有资产占用情况

截至2025年末，中共新平彝族傣族自治县委员会组织部资产总额2,436,814.18元，其中，流动资产132,320.95元，固定资产2,299,993.23元（净值），对外投资及有价证券0.00元，在建工程0.00元，无形资产4,500.00元（净值），其他资产0.00元（净值）（具体内容详见附表）。与上年相比，本年资产总额减少530,590.99元，其中固定资产减少409,094.58元。处置房屋建筑物0.00平方米，账面原值0.00元；处置车辆0辆，账面原值0.00元；报废报损资产0项，账面原值0.00元，实现资产处置收入0.00元；出租房屋0.00平方米，账面原值0.00元，实现资产使用收入0.00元。

（国有资产占有使用情况表详见附表）

三、政府采购支出情况

2025年度，部门政府采购支出总额129,658.60元，其中：政府采购货物支出64,280.00元；政府采购工程支出0.00元；政府采购服务支出65,378.60元。授予中小企业合同金额123,192.40元，其中：授予小微企业合同金额0.00元。（以上“政府采购工程支出”不包括适用《中华人民共和国招标投标法》的“政府采购工程项目”支出情况）。

四、部门绩效自评情况

部门绩效自评情况详见附表。

五、其他重要事项情况说明

无。

六、相关口径说明

（一）基本支出中人员经费包括工资福利支出和对个人和家庭的补助，公用经费包括商品和服务支出、资本性支出等人员经费以外的支出。

（二）机关运行经费指行政单位和参照公务员法管理的事业单位使用一般公共预算财政拨款安排的基本支出中的公用经费支出。

（三）按照党中央、国务院有关文件及部门预算管理有关规定，“三公”经费包括因公出国（境）费用、公务用车购置及运行维护费、公务接待费。其中：因公出国（境）费用，指单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置费，指公务用车购置支出（含车辆购置税、牌照费）；公务用车运行维护费，指单位按规定保留的公务用车燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务用车指用于履行公务的机动车辆，包括省部级干部专车、一般公务用车和执法执勤用车；公务接待费，指单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）费用。本文中公开的财政拨款“三公”经费相关数据是一般公共预算、政府性基金及国有资本经营预算财政拨款支出的相关经费，不含非财政拨款部分。

（四）本文所称财政拨款“三公”经费决算数是指各部门（含下属单位）当年通过本级财政拨款和以前年度财政拨款结转结余资金安排的因公出国（境）费用、公务用车购置及运行维护费和公务接待费支出数（包括基本支出和项目支出）。

第五部分　名词解释

部门决算：各部门依据国家有关法律法规规定及其履行职能情况编制，反映部门所有预算收支和结余执行结果及绩效等情况的综合性年度报告，是改进部门预算执行以及编制后续年度部门预算的参考和依据。

基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

中共新平彝族傣族自治县委员会组织部2025年度部门决算表.xlsx